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劳东燕讲述，与职场上的性骚扰一样，校园内的性骚扰也并不罕见。由于涉及师生关系，多数高校又缺乏有效的救济机制，导致作为受害一方的学生往往被迫选择隐忍与沉默。很多时候，学生在学校内部得不到应有的支持，即便进行举报，涉及性骚扰的情形也经常是大事化小，小事化了。有的校方或院方，甚至会以影响学校或学院的名声为由玖玖玖草人力资源有限公司，给学生这一方施加不准公开的压力。

“我其实一直都特别不理解，照说大学里老师对学生的性骚扰属于严重的师德师风问题，但一直以来周围的环境似乎都默认这是小事，甚至将此种现象当作男性不可避免的风流韵事。”劳东燕说，“除了进行性骚扰的当事人，我对这种校园氛围也挺痛恨。我甚至遇到过，有当事者的教授友人（外地高校），把这视为单纯个人私德问题，还反问谁的私德没有任何瑕疵。我不知道这位哲学教授怎么学的哲学，私德与公德也分不清，更何况性骚扰不只是道德层面的问题，还涉嫌行为上的违法。”

7月22日晚，发布实名举报视频的人大女博士生再次通过微博发声，“事情发生之后，学校、学院非常关心我，担心我的安危，担心我受到二次伤害，担心我受到其他影响，为我考虑了很多玖玖玖草人力资源有限公司，真的非常感谢。学校的从严、从速处理，并且今天下午就给出了处理结果，我非常感谢玖玖玖草人力资源有限公司，也为快速处理和决不姑息的态度和效率而自豪。感谢大家的关心和帮助，感谢素昧平生的援手，祝大家人生顺遂。接下来我会安心读书，期待回到安宁的世界，再次感谢大家。”

早前，7月21日晚，这位网友自称是中国人民大学文学院在读博士生王迪，发帖实名举报导师——人大文学院原党委书记兼副院长、博导王贵元教授于2022年5月21日对其进行性骚扰且强制猥亵，并要求与其发生性关系。因她拒绝，王贵元在其后两年多时间里对她进行打击报复，并威胁她不能毕业。她要求依法依规惩治王贵元，并更换指导老师。